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【原創(chuàng)】文/汐溟
解除之訴中,一方當(dāng)事人訴請確認(rèn)解除通知的效力,另一方當(dāng)事人以超出除斥期間為由否定解除通知的效力,不同意解除合同,主張解除的一方當(dāng)事人應(yīng)如何應(yīng)對?
案情
2021年3月1日,甲乙簽訂《劇本著作權(quán)轉(zhuǎn)讓合同》,約定乙向甲轉(zhuǎn)讓劇本著作權(quán),轉(zhuǎn)讓費100萬元,自簽訂之日起10日內(nèi)支付。合同簽訂后,乙向甲交付劇本,但甲并未依約支付轉(zhuǎn)讓費,理由是其未能為項目融資,所購劇本未被拍攝,未產(chǎn)生價值。此后2年,乙持續(xù)催告甲支付轉(zhuǎn)讓費,但甲始終未付款。2023年4月1日,乙向甲發(fā)送解除通知函,通知甲解除合同,此后,乙向法院訴請確認(rèn)合同自2023年4月1日解除。
問題
庭審中,如果甲主張乙的解除權(quán)已經(jīng)超過除斥期間,乙應(yīng)該如何處理?
意見
本文認(rèn)為,乙可以變更訴訟請求,由判令確認(rèn)案爭合同自2023年4月1日解除變?yōu)榕辛罱獬贤?,同時當(dāng)庭要求甲在3日內(nèi)履行支付轉(zhuǎn)讓款的義務(wù),逾期未履行,案爭合同解除。如3日內(nèi)甲支付轉(zhuǎn)讓款,則乙撤訴,若逾期仍未履行,則請求法院判令解除合同。
《民法典》第五百六十四條規(guī)定:“法律規(guī)定或當(dāng)事人約定解除權(quán)行使期限,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,解除權(quán)消滅。法律沒有規(guī)定或者當(dāng)事人沒有約定解除權(quán)行使期限,自解除權(quán)人知道或應(yīng)當(dāng)知道解除事由之日起一年內(nèi)不行使,或者經(jīng)對方催告后在合理期限內(nèi)仍不行使的,該權(quán)利消滅?!痹摪钢校讘?yīng)在2021年3月11日之前支付轉(zhuǎn)讓款,但其未依約履行,構(gòu)成違約。合同未約定乙享有單方解除權(quán),故其行使的是法定解除權(quán)。首先,該情形下依據(jù)履行期限屆滿之日作為法定解除權(quán)除斥期間的計算起點并不合理,因為乙有催告行為,且期間陸續(xù)多次催告。其次,即便假定以履行期限屆滿之日為法定解除事由成立日期,乙在2023年4月1日行使解除權(quán)已超出法定除斥期間,此時乙已無解除權(quán),故其解除通知不產(chǎn)生解除的效力,其堅持判令確認(rèn)2023年4月1日解除通知效力的訴請無法成立。但是,乙在2023年4月1日不享有解除權(quán)系就在先違約行為及解除權(quán)而言,乙在該日雖喪失解除權(quán),但甲之合同義務(wù)并不據(jù)此免除,甲仍有向乙支付轉(zhuǎn)讓費的義務(wù),尤其是其作出否定乙之解除權(quán),實際上是要求繼續(xù)履行合同的意思表示,則其負(fù)有向乙支付轉(zhuǎn)讓費的義務(wù),甲本應(yīng)立即履行。此時,甲的違約狀態(tài)持續(xù)存在,乙可催告甲在合理的期限內(nèi)履行義務(wù),若甲仍然拒絕履行,則基于新的違約事實,乙可行使新的解除權(quán)。
法律規(guī)定解除權(quán)的行使期限的原因之一是給違約方改正補(bǔ)救的機(jī)會,如其不同意解除合同,其可以繼續(xù)履行義務(wù),賦予新的機(jī)會,但違約方的義務(wù)并不因此而免除,若其既不同意解除合同,又拒絕履行合同義務(wù),同時守約方又因超出除斥期間而喪失解除權(quán),則合同仍處于僵局之中,守約方的權(quán)益無法得到救濟(jì),而違約方卻不會因違約行為而受到懲罰,有失公平。
本文認(rèn)為,解除權(quán)系就違約行為而言,解除權(quán)因某一違約行為而喪失,也可因新的違約行為或新的違約事實而產(chǎn)生新的解除權(quán),例如,是否催告對解除權(quán)有重大影響,以本案為例,若乙從未催告甲履行付款義務(wù),那么乙是否有權(quán)依據(jù)《民法典》第五百六十三條第(四)項“當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的”之規(guī)定而主張解除權(quán)?逾期兩年未履行主要債務(wù),守約方的合同目的實際已經(jīng)喪失。若乙期間多次催告甲付款,則依據(jù)第(三)項“當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行”之規(guī)定,是否應(yīng)自最后一次催告后的合理期限內(nèi)起算除斥期間?
即便超出除斥期間,守約方仍可主張解除權(quán),并不影響其作出解除行為,因為作為守約方,其發(fā)出解除通知并不構(gòu)成擅自解約,并無過錯,其次,如果相對方也同意解除合同,則合同仍可解除,盡管解除的方式存在差別,但不影響解除的效力。
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